Hledáš pohodovou brigádu s fajn benefity? Přidej se k nám! (18+)

Černovice, Brno
150 – 175 Kč / hod
Brigáda
Smluvní vztah
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ),
Dohoda o provedení práce (DPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

Diallogue Česká republika a.s.

Jsme silná společnost s mezinárodním zázemím, využívající mnoholetých zkušeností na českém trhu personálního leasingu. Máme zkušenosti se zajišťováním pracovníků a celkových personálních řešení pro významné klienty v celé České Republice. Společnost Diallogue je stabilním zaměstnavatelem, firmou, která ve svých zaměstnancích vidí svůj potenciál.

O nás

Hledáte pohodovou a stabilní brigádu při škole, kde si můžete sami plánovat směny a nepotřebujete žádnou předchozí praxi? Do našeho týmu v Brně-Slatině hledáme spolehlivé studenty starší 18 let na jednoduchou manuální práci (např. lehká montáž nebo pomocné práce).

Náplň práce:

Jednoduchá manuální montáž. Nemusíš mít žádnou praxi, naši zkušení kolegové tě kompletně zaučí.

Co požadujeme?

Věk 18+

Spolehlivost a chuť do práce
Dobrý zdravotní stav (stojí se v práci)

Pracovní doba:

Primárně jedeme na jednosměnný provoz. Pouze ve výjimečných případech (když je hodně práce) se může stát, že skočíme na dvousměnný.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Mzda: 150 – 175 Kč / hodinu.
  • Pravidelný odpočinek: Každé dvě hodiny tě čeká pauza na oddych.
  • Super levné jídlo: Oběd nebo večeře tě u nás vyjde jen na 32 Kč!
  • Pohyb zdarma: Dostaneš od nás dotaci na MultiSport kartu, takže fitko, bazén nebo sauna jdou na nás.
  • Volno navíc: Užij si extra dny dovolené navíc.
  • Vybavení zdarma: Pracovní pomůcky a oblečení ti kompletně zajistíme, nic si kupovat nemusíš.
  • Jak to u nás vypadá a co budeš dělat?

Zní to dobře?

Nečekej, až ti tohle místo vyfoukne někdo jiný! Napiš nám přes formulář níže nebo pošli své jméno a telefonní číslo.

Ozveme se ti co nejdříve!

Ubytování nenabízíme

Benefity

  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Diallogue Česká republika a.s.
Rybná 716/24
110 00 Praha

IČO: 28295765
Datová schránka: xg4dsyc
Další informace:
GPS: 50.09028,14.425996,
S-JTSK: -742432.89 -1042750.55, RUIAN: 21723613

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.